人事专员招聘 - 浙江科力车辆控制系统有限公司

岗位职责：

1、组织进行杭州研究院各部门招聘、培训、绩效考核及社保公积金等工作；

2、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；

3、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；

4、对新进员工适应情况进行评估级跟进，定期与员工进行思想交流，稳定员工队伍;

5、其他人事日常工作。

任职要求：

1、大专以上学历，人力资源或企业管理类相关专业优先，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；

2、二年以上相关工作经验，有制造业相关工作背景者优先；

3、熟悉人员招聘流程及其他基本模块人事工作；

4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强。